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2010 巨蟹工作運

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發表於 2010-11-10 16:47:58 | 顯示全部樓層 |閱讀模式
巨蟹工作運

基礎穩固轉型才能加值

這一年巨蟹很有創業的氣勢,機會也很強勁,主要是品牌形象夠鮮明,因此個人特色相對重要,不怕不一樣,只怕跟大家沒兩樣。那就沒必要創業,要不就糗大了。

若是無法強力主打,這一年巨蟹創業的原因可能有二:要為自己開創不同的人生,或者,這是對抗不安全感的方式,覺得自己快混不下去了。一定要找新出路。尤其是後者,不少人的創業之舉將在這種焦慮中完成。很難提醒巨蟹要注意什麼,你們很有想法與信心。當你認為自己在做一件完全正確的事情,是不需要別人給任何建議的。

然而,就運勢而言,的確有其危險,在情勢被逼下的創業,比如因為突發的機會太誘人,引發先卡拉再說的念頭,未必真的有掌握到客群,還來不及研究就做下去,刺激性的確很大。但是別忘記,木星在台上搖臂疾呼的同時,台下的土星卻也讓進生,合移的冥王更會發揮作用。所以巨蟹爽則爽矣卻可能因此失去朋友,被朋友否定等效應,你可能有不得不的原因,但若無法自圓其說或搞定內部的深期需求,創業也可能是開始時得衝動,即陷入苦難之中。

不過,巨蟹也展現出勇氣十足的一面,有種盈虧自負的瀟灑、逞強。這種處境也是2010年外表風光,內在苦撐運勢的意願之一。

創業念頭大約會萌生在四月份,一直到六、七、八月左右,將會具體成型。好比店就在此開張了,成型後的這段時間仍然很辛苦,撐得生意冷淡的後果。

八月的感覺像是回到沒有與舊度的尋常日子,創業可能是如此,至於上班族,如果有異動,也許在四到六月因跳槽而名度大增,各方矚目,讓巨蟹覺得很風光有面子,這種爽快的心情也將在八月後又告平息,覺得新地方職位好像也沒多好,或已經當主管了,怎麼還在處理瑣事,不論一開始認為頭銜公司比原來如何如何地好,名氣響亮,赴任後多少會發現狀況不如預期。

正在求職中的巨蟹朋友,一定能找的到工作。但是會不停轉換,關鍵是你能否在變動狀況下找到安適自己的方法。如果你總認為為每個工作都不是自己要的,也懶得調整心態,將工作變成自己要的,比如看出工作的若幹價值,你就一定會不斷地換。

轉型首重創意與人和

這一年巨蟹能用理念吸引貴人,某些人將被你的理念或者與國外事務相關的光環吸引,比如教學理念,著作。或者國外的學歷或工作經驗。被這些事務吸引而來與國外有關的人都可能是今年的貴人,他們可能是老闆級的,有份量的人物,亦或從事科技電訊相關行業。

但這些貴人就算與你合作或幫你,也都會有我為何要跟你合作的考量,你與貴人們彼此都會衡量雙方是否真能加分。絕非是無條件力挺,不考慮回收問題。所以貴人也有相當的控制欲,任何合作都帶有相關規定、目的,希望你能配合,比方直接挑明,若沒在期限內達到目標,日後就別奢談合作了.

身為老闆的人,如果個人性格與事業很穩健,比如是領導老字號。那麼你的基礎就非常有利事業開創之舉。

在這開創意念強烈的一年。低調又穩定的老將型巨蟹,不會讓心遮蔽理性,開創力道增強的運勢反而有助於推動過於保守的你,在這一年大動作的重出江湖。

老將型巨蟹很可能以另開戰場,來複出,也許不在與人較勁本事,而在別處彰顯自己的重要性。這種舉動可能已默默運作一段時間。消息傳開來時。都非常出人意表,比如投資了極度新與的產業。在不知名處說:亦或是令人訝異的合作機會。

外人看來,你像是玩心大起似的,建立一個嶄新的王國。選項可能是高科技或大氣科學,身心靈領域等等。與未來有關前衛的產業。

至於中小企業或個人工作室的老闆,你很可能會拓展轉角。甚至是轉型,用再開發或全新出發來挑戰原本的困境,以意想不到之舉來取勝,但是你不會太偏離客群需求,尤其你若是願意詳加考慮市場因素後,再重新出發,絕對能透過別人或客戶回顧的意見,發展出更符合市場需求的生意。

這裏要建議巨蟹老闆,千萬不要在面子與裏子之間失彼,就算要選邊站,也要拿出理性來,做最穩當的決定。做生意但求長久,不能為了一時痛快而搞得自己眾叛親離,與人為善的道理,在客戶與自家人身上都適用。

有時候不是環境逼得你變,總覺得環境不如己意,其實是反映出自己內心的慾求不滿,反映出你其實不太能面對自己,比如你覺得老闆好兇,很會罵人,讓你很沒有成就感,也許該去思考所謂的是否真能為批評的理由?

老闆的職責是真無道理,或者是出於愛護你的心態?不批評你,給你無限的人,真的比較好嗎?

很多巨蟹這一年的戰場際遇,會經歷很兩極化的經驗或心得:選了原本覺得不錯的工作,後來卻忽然發生變化或變質了;或者是當初看來很的老闆有點難伺候的差事,反而長長久久,而且老闆可能是面噁心善,很想拉拔你成材。

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